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毛善文与青年人才交流座谈
宣布时间:
2021-01-04
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近日,公司组织召开了2021年第一场公司领导与青年人才的交流座谈会,公司总经理、党委副书记毛善文与后备人才培训班的全体学员进行了交流。
会上,学员一一作了谈话,围绕公司生产经营、公司未来的生长,结合自己的治理领域,在精益生产、SAP项目建设、IPD项目推进等公司目前重点开展的项目方面提出了一些建设性的建议。
毛善文强调要深入贯彻落实习近平总书记对国有企业领导人员提出的二十字要求:“对党忠诚、勇于立异、治企有方、兴企有为、清正廉洁”。他对公司青年人才提出了五点要求和建议:一是要精业务。治理干部要懂一个或几个方面的业务,做业务能手。二是要有思路。不要墨守陈规,随着社会及公司的生长调解治理思路。三是要有要领。治理是目标加要领,有正确的目标还要有好的要领,将好的有用的要领结合实际。四是要有继续。勇于实践抓落实。五是带好团队。做好协调理理事情,同心协力,确保公司生产经营事情任务完成。